Dovičičová, H., & Čambál, M. (2014). Návrh zdokonalenia riadenia výkonnosti zamestnancov prostredníctvom využívania rôznych štýlov vedenia ľudí v spoločnosti IKEA Industry Majcichov. STU v Bratislave MTF UPMK.
Copié avec succès vers le presse-papier
Échec de la copie vers le presse-papier
Style de citation Chicago (17e éd.)
Dovičičová, Henrieta, et Miloš Čambál. Návrh Zdokonalenia Riadenia Výkonnosti Zamestnancov Prostredníctvom Využívania Rôznych štýlov Vedenia ľudí V Spoločnosti IKEA Industry Majcichov. Trnava: STU v Bratislave MTF UPMK, 2014.
Copié avec succès vers le presse-papier
Échec de la copie vers le presse-papier
Style de citation MLA (9e éd.)
Dovičičová, Henrieta, et Miloš Čambál. Návrh Zdokonalenia Riadenia Výkonnosti Zamestnancov Prostredníctvom Využívania Rôznych štýlov Vedenia ľudí V Spoločnosti IKEA Industry Majcichov. STU v Bratislave MTF UPMK, 2014.
Copié avec succès vers le presse-papier
Échec de la copie vers le presse-papier
Attention : ces citations peuvent ne pas être correctes à 100%.