Mošková, V., & Sakál, P. (2015). Návrh procesu formovania udržateľnej pracovnej sily prostredníctvom vybraných procesov riadenia ľudských zdrojov v spoločnosti MATADOR Industries, a.s. v kontexte s udržateľným SZP.
Erfolgreich in die Zwischenablage kopiert
Kopieren in die Zwischenablage fehlgeschlagen
Chicago-Zitierstil (17. Ausg.)
Mošková, Veronika, und Peter Sakál. Návrh Procesu Formovania Udržateľnej Pracovnej Sily Prostredníctvom Vybraných Procesov Riadenia ľudských Zdrojov V Spoločnosti MATADOR Industries, a.s. V kontexte S udržateľným SZP. 2015.
Erfolgreich in die Zwischenablage kopiert
Kopieren in die Zwischenablage fehlgeschlagen
MLA-Zitierstil (9. Ausg.)
Mošková, Veronika, und Peter Sakál. Návrh Procesu Formovania Udržateľnej Pracovnej Sily Prostredníctvom Vybraných Procesov Riadenia ľudských Zdrojov V Spoločnosti MATADOR Industries, a.s. V kontexte S udržateľným SZP. 2015.
Erfolgreich in die Zwischenablage kopiert
Kopieren in die Zwischenablage fehlgeschlagen
Achtung: Diese Zitate sind unter Umständen nicht zu 100% korrekt.