Brusel zamontoval do nadčasov odbory
Návrh reformy smernice o dĺžke pracovného času, schválený Európskou komisiou (EK) v septembri 2004. Veľký háčik novelizácie starej legislatívy - posilnenie pozície odborov. Ani odbory, ani zamestnávatelia nie sú s návrhom spokojní. V únii je všeobecne povolený najviac 48-hod. pracovný týždeň - výnim...
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | eslovaco |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
| Resumo: | Návrh reformy smernice o dĺžke pracovného času, schválený Európskou komisiou (EK) v septembri 2004. Veľký háčik novelizácie starej legislatívy - posilnenie pozície odborov. Ani odbory, ani zamestnávatelia nie sú s návrhom spokojní. V únii je všeobecne povolený najviac 48-hod. pracovný týždeň - výnimky. Návrh EK sprísňuje niektoré pracovné podmienky. Vyššia flexibilita pri výpočte priemernej dĺžky pracovného času. Problém započítavania tzv. neaktívneho času služby. |
|---|