Rozvoj znalostí a intelektuálního kapitálu podniku
Poukázanie na význam ľudských zdrojov pre prosperitu podniku a rozvoj jeho intelektuálneho kapitálu. Vymedzenie znalostí ľudí. Znalostný manažment sa stáva životnou nutnosťou technologického pokroku a významnou rozvojovou aktivitou. Schéma frmovania znalostí podniku. Rozvoj podnikovej inteligencie....
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | ceco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0034309 | ||
| 005 | 20221207121602.5 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Rozvoj znalostí a intelektuálního kapitálu podniku |c Milota Vetráková |
| 520 | |a Poukázanie na význam ľudských zdrojov pre prosperitu podniku a rozvoj jeho intelektuálneho kapitálu. Vymedzenie znalostí ľudí. Znalostný manažment sa stáva životnou nutnosťou technologického pokroku a významnou rozvojovou aktivitou. Schéma frmovania znalostí podniku. Rozvoj podnikovej inteligencie. Chápanie podnikovej inteligencie ako schopnosti podniku učiť sa zo skúseností a riešiť problémy na základe hľadania súvislostí, vrátane jeho prispôsobivosti, vyrovnať sa s meniacim okolím. Znamená to globálnu schopnosť podniku účelne konať, rozumne myslieť a dokázať sa vyrovnať s problémami na základe logických argumentov a emocionálnej orientácie. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a manažment |
| 610 | 2 | 0 | |a kapitál intelektuálny |
| 610 | 2 | 0 | |a podnik |
| 610 | 2 | 0 | |a zdroje ľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a rozvoj podniku |
| 610 | 2 | 0 | |a rozvoj pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie znalostí |
| 610 | 2 | 0 | |a inteligencia |
| 610 | 2 | 0 | |a vedomosti |
| 100 | 1 | |a Vetráková, Milota | |