Firmy a lidé ve víru turbulence
Pojem outsourcing je v podnikateľskom svete skloňovaný vo všetkých pádoch. Je to nástroj, ktorý používa stále viac firiem, a to nielen veľkých, či medzinárodných - aby tak znížili svoje náklady, získali profesionálne know-how, vyriešili problém nedostatku interných kapacít, ale hlavne, aby si uvoľni...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Czech |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0060918 | ||
| 005 | 20231019113923.9 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Firmy a lidé ve víru turbulence |c Lenka Nováčková |
| 520 | |a Pojem outsourcing je v podnikateľskom svete skloňovaný vo všetkých pádoch. Je to nástroj, ktorý používa stále viac firiem, a to nielen veľkých, či medzinárodných - aby tak znížili svoje náklady, získali profesionálne know-how, vyriešili problém nedostatku interných kapacít, ale hlavne, aby si uvoľnili ruky pre dôležitejšie, strategické otázky. Vplyv outsourcingu na výkonnosť personálneho riadenia. Personálny outsourcing ako nástroj strategického riadenia. Čo je možné outsourcovať v personálnej oblasti - outsourcing procesov, služieb, zamestnancov. Multi-procesový outsourcing. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a outsourcing |
| 610 | 2 | 0 | |a manažment personálny |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie strategické |
| 100 | 1 | |a Nováčková, Lenka | |