Firemní kultura: impuls pro znalostní pracovníky
Znalostní pracovníci sa vyskytujú takmer vo všetkých organizáciách a na rozdiel od pracovníkov manuálnych majú na chod organizácie, jej úspech, či neúspech, ďaleko väčší vplyv. Pokiaľ nechcete prísť o znalostných pracovníkov, musíte vytvárať pre nich vo firme vhodné prostredie, firemnú kultúru, v k...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Czech |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
| Shrnutí: | Znalostní pracovníci sa vyskytujú takmer vo všetkých organizáciách a na rozdiel od pracovníkov manuálnych majú na chod organizácie, jej úspech, či neúspech, ďaleko väčší vplyv. Pokiaľ nechcete prísť o znalostných pracovníkov, musíte vytvárať pre nich vo firme vhodné prostredie, firemnú kultúru, v ktorej sa im dobre pracuje. Tam, kde je kultúra prívetivá, príjemná, priateľská a plná pozitívnych podnetov, tam znalostní pracovníci obyčajne pracujú dobrovoľne, s radosťou a tak, ako majú. |
|---|