Firemní kultura: impuls pro znalostní pracovníky
Znalostní pracovníci sa vyskytujú takmer vo všetkých organizáciách a na rozdiel od pracovníkov manuálnych majú na chod organizácie, jej úspech, či neúspech, ďaleko väčší vplyv. Pokiaľ nechcete prísť o znalostných pracovníkov, musíte vytvárať pre nich vo firme vhodné prostredie, firemnú kultúru, v k...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Tschechisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
| Zusammenfassung: | Znalostní pracovníci sa vyskytujú takmer vo všetkých organizáciách a na rozdiel od pracovníkov manuálnych majú na chod organizácie, jej úspech, či neúspech, ďaleko väčší vplyv. Pokiaľ nechcete prísť o znalostných pracovníkov, musíte vytvárať pre nich vo firme vhodné prostredie, firemnú kultúru, v ktorej sa im dobre pracuje. Tam, kde je kultúra prívetivá, príjemná, priateľská a plná pozitívnych podnetov, tam znalostní pracovníci obyčajne pracujú dobrovoľne, s radosťou a tak, ako majú. |
|---|