Vizionári a nasledovníci
Uskutočňovanie zmien v organizácii lídrami a udržanie stability a status quo manažérmi. Rozdiely medzi manažérstvom a líderstvom. Ciele manažérstva a líderstva. Charakteristika štyroch druhov nasledovníkov existujúcich v pracovnom prostredí.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Vizionári a nasledovníci
- Nastavovanie procesov zmien v školskom prostredí Nová nádej, nová zručnosť, nové premýšľanie
- Organizational change <an> exploratory study and case history
- Leading Change How Successful Leaders Approach Change Management
- Zmeny v ťažkých časoch. Pomôžme pracovníkom vysporiadať sa so zmenou
- Nutnosť prítomnosti lídrov pri riadení zmien
- Human systems development