Hledání rovnováhy mezi prací a osobním životem

Pasívny prístup firmy k tzv. work-life balance môže negatívne ovplyvniť imidž podniku a mať dopad na personálny marketing i nábor nových zamestnancov. Súčasné trendy starostlivosti o zamestnancov začínajú viac smerovať k potrebám zamestnancov pri poskytovaní rôznych typov vzdelávania, pri vylepšovan...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Hanáková, Zuzana
Formato:	Capítulo de libro
Lenguaje:	checo
Materias:	firmy zamestnanci starostlivosť o pracovníkov práca čas pracovný čas voľný
Etiquetas:	Agregar Etiqueta Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!