Firemní vzdělávání - náklad nebo investice?

Vnímanie firemného vzdelávania ako investície a neoddeliteľnej súčasti fungovania firmy. Niekoľko nevyhnutných fáz, ktoré firemné vzdelávanie by malo obsahovať: zistenie tréningových potrieb firmy a zamestnancov, tréningový plán, realizácia tréningového plánu, vyhodnocovanie efektívnosti vzdelávania...

Celý popis

Podrobná bibliografia

Hlavný autor:	Lubinová, Štěpánka
Médium:	Kapitola
Jazyk:	Czech
Predmet:	vzdelávanie celoživotné vzdelávanie dospelých firmy zamestnanci vedomosti investície
Tagy:	Pridať tag Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!