Rady pro efektivní HR ousourcing
Outsourcing personálnych procesov je v súčasnosti legitímnou a účinnou manažérskou stratégiou, ktorá má potenciál prinášať firmám benefity. Ako postupovať a čoho sa vyvarovať, aby outsourcing priniesol žiadúce výsledky.
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Czech |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0117591 | ||
| 005 | 20231113132246.6 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Rady pro efektivní HR ousourcing |c Lenka Nováčková |
| 520 | |a Outsourcing personálnych procesov je v súčasnosti legitímnou a účinnou manažérskou stratégiou, ktorá má potenciál prinášať firmám benefity. Ako postupovať a čoho sa vyvarovať, aby outsourcing priniesol žiadúce výsledky. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a manažment personálny |
| 610 | 2 | 0 | |a outsourcing |
| 100 | 1 | |a Nováčková, Lenka | |