Žádné nástěnky aneb za hranicí intranetu
Sociálne siete v internej firemnej komunikácii. Využívanie polootvorených sietí (Facebook, Twitter) a otvorených sietí (Ning, Yammer). Opodstatnenosť sociálnych médií v internej komunikácii. Sociálne médiá ako potenciálna hrozba pre zamestnávateľa.
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Tschechisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0127890 | ||
| 005 | 20231019095431.3 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Žádné nástěnky aneb za hranicí intranetu |c Tomáš Poucha |
| 520 | |a Sociálne siete v internej firemnej komunikácii. Využívanie polootvorených sietí (Facebook, Twitter) a otvorených sietí (Ning, Yammer). Opodstatnenosť sociálnych médií v internej komunikácii. Sociálne médiá ako potenciálna hrozba pre zamestnávateľa. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a komunikácia interná |
| 610 | 2 | 0 | |a komunikácia firemná |
| 610 | 2 | 0 | |a siete sociálne |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnávatelia |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 100 | 1 | |a Poucha, Tomáš | |