Čo môže narušiť pracovné vzťahy...
Medziľudské vzťahy na pracovisku. Príchod nového pracovníka - karieristu do zabehnutého kolektívu a jeho vplyv na kolektív. Možnosť narušenia dobrých pracovných vzťahov v prípade, keď sa jednému z kolektívu ponúkne vyššia pozícia a stane sa vedúcim kolektívu. Príchod alebo povýšenie nekompetentného...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Slowakisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0135858 | ||
| 005 | 20231103073019.5 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Čo môže narušiť pracovné vzťahy... |c Stanislav Nemčík |
| 520 | |a Medziľudské vzťahy na pracovisku. Príchod nového pracovníka - karieristu do zabehnutého kolektívu a jeho vplyv na kolektív. Možnosť narušenia dobrých pracovných vzťahov v prípade, keď sa jednému z kolektívu ponúkne vyššia pozícia a stane sa vedúcim kolektívu. Príchod alebo povýšenie nekompetentného človeka. Nespravodlivosť medzi spolupracovníkmi. Úloha dobrého vedúceho kolektívu. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a vzťahy pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a vzťahy medziľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a tímy pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a konflikty |
| 610 | 2 | 0 | |a spravodlivosť |
| 100 | 1 | |a Nemčík, Stanislav | |