Využitie iteračných modelov pri hodnotení spokojnosti zamestnancov

Spokojnosť zamestnancov versus lojalita zamestnancov. Meranie spokojnosti zamestnancov. Definovanie modelu hodnotenia spokojnosti zamestnancov. Model hodnotenia ako bipartitný graf. Spôsob použitia modelu. Model s neobsadenými hranami. Možnosti využitia iteračného modelu hodnotenia spokojnosti zames...

Descrizione completa

Salvato in:
Autore principale: Andrejkovič, Marek
Altri autori: Hajduová, Zuzana, 1974-, Hudák, Matej, 1984-
Natura: Capitolo di libro
Lingua:slovacco
Soggetti:
zamestnanci
spokojnosť v práci
meranie
modely
modelovanie matematické
Tags: Aggiungi Tag
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!

MARC

LEADER 00000nla$a2200000$$$4500
001 0142863
005 20240502072548.4
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Využitie iteračných modelov pri hodnotení spokojnosti zamestnancov  |c Marek Andrejkovič, Zuzana Hajduová, Matej Hudák 
520 |a Spokojnosť zamestnancov versus lojalita zamestnancov. Meranie spokojnosti zamestnancov. Definovanie modelu hodnotenia spokojnosti zamestnancov. Model hodnotenia ako bipartitný graf. Spôsob použitia modelu. Model s neobsadenými hranami. Možnosti využitia iteračného modelu hodnotenia spokojnosti zamestnancov. 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a spokojnosť v práci 
610 2 0 |a meranie 
610 2 0 |a modely 
610 2 0 |a modelovanie matematické 
100 1 |a Andrejkovič, Marek 
700 1 |a Hajduová, Zuzana, 1974- 
700 1 |a Hudák, Matej, 1984- 

Documenti analoghi