Motivačné nástroje v procesoch manažmentu ľudského potenciálu
Motivácia zamestnancov a kvalita ich motivačného pôsobenia. Výkony a výkonnosť zamestnancov. Dotazníkový prieskum a informácie o vplyvoch, jednotlivých komponentoch a metódach, ktoré napomáhajú spoluutvárať systém motivácie zamestnancov v IKT sektore. Výsledky prieskumu.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
MARC
| LEADER | 00000nla$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0143049 | ||
| 005 | 20221103134207.7 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Motivačné nástroje v procesoch manažmentu ľudského potenciálu |c Tatiana Čorejová, Ľubomír Bombala |
| 520 | |a Motivácia zamestnancov a kvalita ich motivačného pôsobenia. Výkony a výkonnosť zamestnancov. Dotazníkový prieskum a informácie o vplyvoch, jednotlivých komponentoch a metódach, ktoré napomáhajú spoluutvárať systém motivácie zamestnancov v IKT sektore. Výsledky prieskumu. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a manažment |
| 610 | 2 | 0 | |a nástroje riadenia |
| 610 | 2 | 0 | |a metódy organizácie |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a kreativita |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a podnety k práci |
| 610 | 2 | 0 | |a výkony pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a dotazníky |
| 610 | 2 | 0 | |a prieskum informačný |
| 100 | 1 | |a Čorejová, Tatiana | |
| 700 | 1 | |a Bombala, Ľubomír | |