Manažment ľudských zdrojov v miestnej samospráve
Osobitosti manažmentu ľudských zdrojov v miestnej samospráve. Manažérske a pracovné pozície v miestnej samospráve. Pracovné miesta v samospráve na základe požiadaviek konkrétneho typu práce.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Autres auteurs: | , |
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | slovaque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Documents similaires: Manažment ľudských zdrojov v miestnej samospráve
- Význam benchmarkingu pre riadenie obecných samospráv
- Poznatky z disciplinárnej zodpovednosti na Slovensku podľa "služobnej pragmatiky"
- Aktuálny stav, prínosy a problémy implementácie systémov manažérstva kvality v podmienkach miestnych samospráv
- Kvalita samosprávneho manažmentu na miestnej úrovni
- <The> Quality measurement of management in local self-government in the Slovak Republic
- Benchmarking veřejných služeb