Nové trendy riadenia ľudských zdrojov v znalostnej spoločnosti záverečné hodnotenie internej grantovej úlohy č. 2330256/06
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Collectivité auteur: | |
| Autres auteurs: | , , , , , |
| Format: | Livre |
| Langue: | slovaque |
| Publié: |
Košice
2006
|
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Documents similaires: Nové trendy riadenia ľudských zdrojov v znalostnej spoločnosti
- Tendencie zmien riadenia ľudských zdrojov v znalostnej spoločnosti
- Priority riadenia ľudských zdrojov v znalostnej spoločnosti
- [Riadenie ľudských zdrojov v znalostnej ekonomike]
- [Riadenie ľudských zdrojov v znalostnej ekonomike]
- Riadenie ľudských zdrojov v znalostnej ekonomike (prípadové štúdie na predmety manažment ľudských zdrojov a manažment obchodnej firmy)
- Rola ľudských zdrojov v znalostnej ekonomike