Uplatňovanie princípov holizmu v personálnom manažmente
Holistický prístup v oblasti riadenia ľudských zdrojov, ktorý vychádza z komplexného trojdimenzionálneho modelu: emocionálna pohoda, psychická pohoda a fyzické zdravie.
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Slovak |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items: Uplatňovanie princípov holizmu v personálnom manažmente
- Rozhodovanie expertov v personálnom manažmente
- Riadenie ľudských zdrojov v organizáciách pôsobiacich na Slovensku
- Riadenie ľudských zdrojov ako hlavný predpoklad úspechu manažmentu zmien v podniku
- Functions and competencies of personnel marketing
- Proces zmien v personálnom manažmente
- Vybrané súvislosti formovania ľudských zdrojov v regióne Žilina