Získavanie zamestnancov v medzinárodnej spoločnosti
Proces získavania zamestnancov. Získavanie zamestnancov v medzinárodnej spoločnosti. Metódy získavania zamestnancov, ktoré využíva a nevyužíva medzinárodná spoločnosť.
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
MARC
| LEADER | 00000nla a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0181321 | ||
| 005 | 20240515092155.9 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Získavanie zamestnancov v medzinárodnej spoločnosti |c Patrik Richnák |
| 520 | |a Proces získavania zamestnancov. Získavanie zamestnancov v medzinárodnej spoločnosti. Metódy získavania zamestnancov, ktoré využíva a nevyužíva medzinárodná spoločnosť. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a práca personálna |
| 610 | 2 | 0 | |a výber pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a organizácie medzinárodné |
| 100 | 1 | |a Richnák, Patrik, 1988- | |