Vplyv systému odmeňovania na hodnotenie zamestnancov v podniku – prípadová štúdia bakalárska práca
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Körperschaft: | |
| Weitere Verfasser: | |
| Format: | Buch |
| Sprache: | Slowakisch |
| Veröffentlicht: |
Košice
2014
|
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000nbm a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0189117 | ||
| 005 | 20170201084931.8 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Vplyv systému odmeňovania na hodnotenie zamestnancov v podniku – prípadová štúdia |b bakalárska práca |c Jana Adamčíková ; školiteľ: Lýdia Stankovič |
| 264 | 1 | |a Košice |c 2014 | |
| 300 | |a 56 s. | ||
| 100 | 1 | |a Adamčíková, Jana | |
| 700 | 1 | |a Stankovič, Lýdia | |
| 710 | 2 | |a Podnikovohospodárska fakulta EU so sídlom v Košiciach. Katedra manažmentu | |