Vzdelávanie pracovníkov v organizácii a jeho vplyv na pracovný výkov
Vplyv vzdelávania na kvalitu a kvantitu pracovného výkonu. Preferencia jednotlivých metód vzdelávania používaných v sledovanom podniku. Vplyv vzdelávania zamestnancov na celkovú výkonnosť spoločnosti, resp. či je vzdelávanie dôležité, či má vplyv na ziskovosť a pomáha získať zamestnancom poznatky vy...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Vzdelávanie pracovníkov v organizácii a jeho vplyv na pracovný výkov
- Motivácia a jej vplyv na výkonnosť zamestnancov
- Vzdělávání potřebuje plán a motivaci
- Ďalšie vzdelávanie v systéme celoživotného vzdelávania v Slovenskej republike
- Pracovný výkon - kritérium pre identifikáciu vzdelávacích potrieb v podniku
- Pozor - čas tréninků se blíží ...
- Hodnotenie kvality vzdelávania v podniku