Skončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe

Ak jeden z účastníkov pracovného pomeru dospeje k záveru, že podmienky dohodnutého pracovného pomeru mu nevyhovujú, môže tento pracovný pomer počas plynutia pracovnej doby skončiť. Písomné oznámenie o skončení pracovného pomeru treba doručiť druhému účastníkovi najmenej tri dni pred dňom zamýšľaného...

Description complète

Enregistré dans:
Détails bibliographiques
Auteur principal: Jaško, Jozef
Format: Chapitre de livre
Langue:slovaque
Sujets:
Tags: Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 0208811
005 20231120135238.9
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Skončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe  |c Jozef Jaško 
520 |a Ak jeden z účastníkov pracovného pomeru dospeje k záveru, že podmienky dohodnutého pracovného pomeru mu nevyhovujú, môže tento pracovný pomer počas plynutia pracovnej doby skončiť. Písomné oznámenie o skončení pracovného pomeru treba doručiť druhému účastníkovi najmenej tri dni pred dňom zamýšľaného skočenia pracovného pomeru. 
610 2 0 |a skončenie pomeru pracovného 
610 2 0 |a doba skúšobná 
100 1 |a Jaško, Jozef