Dôvody, bariéry a prínosy zo zavedeného systému environmentálneho manažérstva v slovenských podnikoch
Dotazníkový prieskum, realizovaný v roku 2015, bol zameraný na zmapovanie prínosu systémového riadenia ochrany životného prostredia v organizáciách so zavedeným systémom manažérstva podľa normy ISO 14001. Hlavným cieľom bolo zistiť najvýznamnejšie motívy podnikov vo vzťahu k zavedeniu systému enviro...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
| Shrnutí: | Dotazníkový prieskum, realizovaný v roku 2015, bol zameraný na zmapovanie prínosu systémového riadenia ochrany životného prostredia v organizáciách so zavedeným systémom manažérstva podľa normy ISO 14001. Hlavným cieľom bolo zistiť najvýznamnejšie motívy podnikov vo vzťahu k zavedeniu systému environmentálneho manažérstva, identifikovať bariéry pri jeho zavedení v organizácii a získať hodnoverný obraz o skutočných prínosoch vo vzťahu k zákazníkom, konkurentom, trhového podielu, dodržiavaniu legislatívnych predpisov, interného podnikového systému, využívaniu významných prírodných zdrojov a spôsobu likvidácie odpadu. Prieskum sa realizoval na vzorke 103 slovenských podnikateľských subjektov so zavedeným systémom environmentálneho manažérstva a orientoval sa okrem iného na zhodnotenie stanovených environmentálnych politík, cieľov a identifikáciu vzniknutých finančných úspor vo vzťahu k vynaloženým nákladom na zavedenie a udržiavanie systému environmentálneho manažérstva. |
|---|