Šéf v Londýně, vývojáři v Moskvě a obchodníci v Praze - jak uřídit tým?
Zdieľanie informácií na diaľku a on-line. Na čo dávať pozor pri riadení virtuálnych tímov. Manažérsky manuál a odovzdávanie know-how. Virtuálne znalostné centrá. Ako udržať motiváciu ľudí na diaľku. Flexibilné pracovisko.
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Czech |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0222527 | ||
| 005 | 20170623081244.2 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Šéf v Londýně, vývojáři v Moskvě a obchodníci v Praze - jak uřídit tým? |c Andrea Linhartová Palánová |
| 520 | |a Zdieľanie informácií na diaľku a on-line. Na čo dávať pozor pri riadení virtuálnych tímov. Manažérsky manuál a odovzdávanie know-how. Virtuálne znalostné centrá. Ako udržať motiváciu ľudí na diaľku. Flexibilné pracovisko. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie |
| 610 | 2 | 0 | |a tímy pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a práca z domu |
| 610 | 2 | 0 | |a technológie informačné |
| 610 | 2 | 0 | |a technológie komunikačné |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia pracovná |
| 100 | 1 | |a Linhartová Palánová, Andrea | |