Získat nové lidi? Nejdříve se zajímejte o ty stávající
Udržať súčasných zamestnancov a získať uchádzačov o prácu pomáha aj samotná značka, do ktorej firmy investujú nemalé financie. Práca pre prestížnu značku zvyšuje motiváciu, angažovanosť a lojálnosť súčasných zamestnancov firmy. Ako budújú svoje značky svetoznáme korporácie či malé rodinné firmy (Ike...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Czech |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0236209 | ||
| 005 | 20171003101747.6 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Získat nové lidi? Nejdříve se zajímejte o ty stávající |c Kristýna Dlasková |
| 520 | |a Udržať súčasných zamestnancov a získať uchádzačov o prácu pomáha aj samotná značka, do ktorej firmy investujú nemalé financie. Práca pre prestížnu značku zvyšuje motiváciu, angažovanosť a lojálnosť súčasných zamestnancov firmy. Ako budújú svoje značky svetoznáme korporácie či malé rodinné firmy (Ikea Česká republika, Sephora, Deloitte, Ľ Oréal, McDonald`s, Skupina ČEZ, Polstrin). | ||
| 610 | 2 | 0 | |a značky |
| 610 | 2 | 0 | |a budovanie značky |
| 610 | 2 | 0 | |a firmy |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnávatelia |
| 100 | 1 | |a Dlasková, Kristýna | |