Podnikové organizační a řídící struktury na rozcestí
Organizačná štruktúra ako jedna z rozhodujúcich úloh pri naplňovaní podnikových cieľov. Definovanie rozdelenia práce a úloh (delegovanie) a koordinačných mechanizmov, ktoré prepájajú činnost celej organizácie. Interakcia a taktika.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | checo |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
MARC
| LEADER | 00000nla a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0237017 | ||
| 005 | 20240417075128.3 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Podnikové organizační a řídící struktury na rozcestí |c Petra Pártlová, Jarmila Straková |
| 520 | |a Organizačná štruktúra ako jedna z rozhodujúcich úloh pri naplňovaní podnikových cieľov. Definovanie rozdelenia práce a úloh (delegovanie) a koordinačných mechanizmov, ktoré prepájajú činnost celej organizácie. Interakcia a taktika. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a štruktúra podniku organizačná |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie podnikové |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie podľa kompetencií |
| 610 | 2 | 0 | |a Česko |
| 100 | 1 | |a Pártlová, Petra | |
| 700 | 1 | |a Straková, Jarmila | |