7 hlavních HR trendů letošního roku
Zameranie sa na zvyšovanie produktivity, úplné uvolnenie organizačnej štruktúry a fokus na potenciál jednotlivých ľudí - to sú výzvy na rok 2018.
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | ceco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0240763 | ||
| 005 | 20180301085411.6 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a 7 hlavních HR trendů letošního roku |c Alena Červenková |
| 520 | |a Zameranie sa na zvyšovanie produktivity, úplné uvolnenie organizačnej štruktúry a fokus na potenciál jednotlivých ľudí - to sú výzvy na rok 2018. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie ľudských zdrojov |
| 610 | 2 | 0 | |a produktivita práce |
| 610 | 2 | 0 | |a manažment personálny |
| 610 | 2 | 0 | |a talenty |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a tímy pracovné |
| 100 | 1 | |a Červenková, Alena | |