Management Styles as a Basic Assumption of Maximizing the Company's Value

Identifikácia dominantných štýlov riadenia. Definícia najvýznamnejších odchýlok riadenia.

Salvato in:

Dettagli Bibliografici
Autore principale:	Badura, Peter, 1978-
Altri autori:	Vavrová, Katarína, 1960-, Bikár, Miloš, 1973-, Kmeťko, Miroslav, 1969-
Natura:	Capitolo di libro
Lingua:	inglese
Soggetti:	metódy matematicko-štatistické hodnota podniku hodnota pridaná ekonomická riadenie manažment metódy riadenia efektívnosť efektívnosť práce kvalita kvalita práce podnik
Tags:	Aggiungi Tag Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!

View in EUBA Opac

MARC


LEADER	00000naa$a2200000$$$4500
001	0241910
005	20240502073934.5
041	0		\|a eng
044			\|a SK
245	1	0	\|a Management Styles as a Basic Assumption of Maximizing the Company's Value \|c Peter Badura, Katarína Vavrová, Miloš Bikár, Miroslav Kmeťko
520			\|a Identifikácia dominantných štýlov riadenia. Definícia najvýznamnejších odchýlok riadenia.
610	2	0	\|a metódy matematicko-štatistické
610	2	0	\|a hodnota podniku
610	2	0	\|a hodnota pridaná ekonomická
610	2	0	\|a riadenie
610	2	0	\|a manažment
610	2	0	\|a metódy riadenia
610	2	0	\|a efektívnosť
610	2	0	\|a efektívnosť práce
610	2	0	\|a kvalita
610	2	0	\|a kvalita práce
610	2	0	\|a podnik
100	1		\|a Badura, Peter, 1978-
700	1		\|a Vavrová, Katarína, 1960-
700	1		\|a Bikár, Miloš, 1973-
700	1		\|a Kmeťko, Miroslav, 1969-