Optimalization of Employees' Selection by Competency Model
Tvorba, využitie a typy kompetenčných modelov.
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Ďalší autori: | , |
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | English |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0243927 | ||
| 005 | 20220718122845.8 | ||
| 041 | 0 | |a eng | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Optimalization of Employees' Selection by Competency Model |c Milan Droppa, Zuzana Birknerová, Miroslav Frankovský |
| 520 | |a Tvorba, využitie a typy kompetenčných modelov. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a nábor pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a kompetencie |
| 610 | 2 | 0 | |a modely kompetenčné |
| 100 | 1 | |a Droppa, Milan | |
| 700 | 1 | |a Birknerová, Zuzana | |
| 700 | 1 | |a Frankovský, Miroslav | |