Sociálny fond
Zamestnávateľ je povinný tvoriť sociálny fond v rozsahu a za podmienok určených zákonom. Sociálny fond v zmysle zákona o sociálnom fonde tvorí zamestnávateľ ako úhrn povinného prídelu, ďalšieho prídelu a ďalších zdrojov. Tvorba sociálneho fondu je daňovým výdavkom len za predpokladu, ak tak zákon o...
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | eslovaco |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0246336 | ||
| 005 | 20180712100659.1 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Sociálny fond |c Sandra Mrukviová Tomiová |
| 520 | |a Zamestnávateľ je povinný tvoriť sociálny fond v rozsahu a za podmienok určených zákonom. Sociálny fond v zmysle zákona o sociálnom fonde tvorí zamestnávateľ ako úhrn povinného prídelu, ďalšieho prídelu a ďalších zdrojov. Tvorba sociálneho fondu je daňovým výdavkom len za predpokladu, ak tak zákon o sociálnom fonde ustanovuje, aj to len vo výške stanovenej zákonom, t. j. vo výške 1,5 percent. Účely, na ktoré sa sociálny fond tvorí. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a fond sociálny |
| 610 | 2 | 0 | |a politika sociálna podniková |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnávatelia |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 100 | 1 | |a Mrukviová Tomiová, Sandra | |