Využívání tradičních metod a nástrojů náboru a E-recruitmentu zaměstnanci generace Baby Boomers, Generace X, Generace Y a Generace Z u vybraných poskytovatelů zdravotních služeb v České republice
Aktuálna úroveň využívania tradičných metód a nástrojov náboru zamestnancov (offline recruitment) v komparácii so zameraním na E-recruitment (online recruitment). Vymedzenie pojmu recruitment. Offline recruitment alebo tradičné metódy a nástroje náboru ľudských zdrojov. Online recruitment alebo Int...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Czech |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|