Zamestnanosť ako dimenzia kvality života v krajinách EÚ v rokoch 2019 a 2020
Produktivita alebo produktívna a iná hlavná činnosť zahŕňa platenú aj neplatenú prácu. Práca ovplyvňuje kvalitu života ľudí nielen prostredníctvom príjmu, ale poskytuje nám aj určitú pracovnú identitu. Čas strávený v práci predstavuje významnú časť nášho života, a preto významne ovplyvňuje celkové š...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
| Shrnutí: | Produktivita alebo produktívna a iná hlavná činnosť zahŕňa platenú aj neplatenú prácu. Práca ovplyvňuje kvalitu života ľudí nielen prostredníctvom príjmu, ale poskytuje nám aj určitú pracovnú identitu. Čas strávený v práci predstavuje významnú časť nášho života, a preto významne ovplyvňuje celkové šťastie a pocit zmyslu života človeka. Článok sa preto zameriava na jeden z deviatich rozmerov kvality života, a to na rozmer zamestnanosti alebo produktivity a ďalších hlavných činností v krajinách Európskej únie. Výsledkom je porovnanie kvality života v skupinách krajín Európskej únie, ktoré dosahujú podobné hodnoty ukazovateľov dimenzie zamestnanosti v rokoch 2019 a 2020 pomocou Wardovej metódy zhlukovania, s použitím nástroja štatistickej analýzy SAS Enterprise Guide 5.1 a SAS JMP 14. |
|---|