Dopady technostresu na starších dospelých zamestnancov
Cieľom príspevku bolo poukázať na výzvy, ktorým čelia starší dospelí zamestnanci počas krízy COVID-19, navrhnúť účinné stratégie na zníženie technostresu a digitálnej priepasti, a tým nájsť spôsoby, ako podporiť začleňovanie i udržiavanie predmetnej kategórie zamestnancov na trhu práce. Stratégie zn...
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Outros Autores: | , , |
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | eslovaco |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
| Resumo: | Cieľom príspevku bolo poukázať na výzvy, ktorým čelia starší dospelí zamestnanci počas krízy COVID-19, navrhnúť účinné stratégie na zníženie technostresu a digitálnej priepasti, a tým nájsť spôsoby, ako podporiť začleňovanie i udržiavanie predmetnej kategórie zamestnancov na trhu práce. Stratégie znižujúce dopad technostresu u starších zamestnancov - vzdelávacie aktivity oblasti IKT ako súčasť riadenia ľudských zdrojov, sociálny dialóg, implementácia úspešného aktívneho starnutia do dokumentov verejnej politiky, budovanie inkluzívnych pracovísk. |
|---|