Neprítomnosť zamestnanca z dôvodu vyšetrenia alebo diagnostiky jeho dieťaťa

Podľa aktuálnej slovenskej právnej úpravy, ktorá určuje aj podmienky dôležitých osobných prekážok v práci, je zamestnávateľ povinný ospravedlniť neprítomnosť zamestnanca z dôvodu sprevádzania jeho dieťaťa do zdravotníckeho zariadenia na vyšetrenie alebo ošetrenie. Vedecký príspevok sa zaoberá situác...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Švec, Marek
Otros Autores:	Olšovská, Andrea
Formato:	Capítulo de libro
Lenguaje:	eslovaco
Materias:	disciplína pracovná zamestnanci prekážky v práci právo pracovné starostlivosť o deti osoby zdravotne postihnuté
Etiquetas:	Agregar Etiqueta Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!