Whole Life Education in Context of Knowledge Society
Nové storočie sa výrazne prezentuje ako základný faktor podporujúci ekonomický rast a sociálny rozvoj – najmä o vedomosti, zručnosti a schopnosti jednotlivcov, ale aj organizácií. Vedomosti sú stále viac a viac, aj v ekonomickej oblasti. Stále viac hovoríme o manažmente znalostí, učiacej sa organizá...
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Outros Autores: | |
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | inglês |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
| Resumo: | Nové storočie sa výrazne prezentuje ako základný faktor podporujúci ekonomický rast a sociálny rozvoj – najmä o vedomosti, zručnosti a schopnosti jednotlivcov, ale aj organizácií. Vedomosti sú stále viac a viac, aj v ekonomickej oblasti. Stále viac hovoríme o manažmente znalostí, učiacej sa organizácii alebo celoživotnom vzdelávaní. Príspevok poukazuje na nevyhnutnosť rozvoja ľudských zdrojov v globalizovanom svete. Základom je podpora odborného a celoživotného vzdelávania. Cieľom je poukázať na dôležitosť a nevyhnutnosť riadenia ľudského kapitálu v procese tvorby hodnoty firmy. Súčasťou príspevku je aj diskusia o výsledkoch výskumu, zameraného na manažment znalostí, realizovaného na vzorke organizácií na Slovensku v rámci projektu VEGA. |
|---|