Celoživotné vzdelávanie ako významný činiteľ pracovnej flexibility a výkonnosti

Enregistré dans:
Auteur principal: Matulčíková, Marta, 1964-
Collectivité auteur: Výskumný ústav národohospodársky EU v Bratislave
Autres auteurs: Vincúr, Pavol, Mičeková, Helena
Format: Livre
Langue:slovaque
anglais
Publié: Bratislava Vydavateľstvo EKONÓM 2000
Édition:1. vyd.
Sujets:
vzdelávanie ďalšie
vzdelávanie permanentné
trh práce
nezamestnanosť
rekvalifikácia
zdroje ľudské
osobnosť
motivácia pracovná
výkonnosť
Tags: Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!

MARC

LEADER 00000nam a2200000 4500
001 c117283
005 20240502071317.4
020 |a 80-225-1197-8 
041 0 |a slo 
041 0 |a eng 
044 |a SK 
245 1 0 |a Celoživotné vzdelávanie ako významný činiteľ pracovnej flexibility a výkonnosti  |c Marta Matulčíková 
250 |a 1. vyd. 
264 1 |a Bratislava  |b Vydavateľstvo EKONÓM  |c 2000 
300 |a 122 s. [7,33 AH] 
610 2 0 |a vzdelávanie ďalšie 
610 2 0 |a vzdelávanie permanentné 
610 2 0 |a trh práce 
610 2 0 |a nezamestnanosť 
610 2 0 |a rekvalifikácia 
610 2 0 |a zdroje ľudské 
610 2 0 |a osobnosť 
610 2 0 |a motivácia pracovná 
610 2 0 |a výkonnosť 
100 1 |a Matulčíková, Marta, 1964- 
700 1 |a Vincúr, Pavol 
700 1 |a Mičeková, Helena 
710 2 |a Výskumný ústav národohospodársky EU v Bratislave 

Documents similaires