Personální řízení podniku v tržní ekonomice.

Vymedzenie znakov progresívneho personálneho riadenia, ktoré vychádza z podnikateľskej koncepcie a z filozofie vedenia ľudí. Porovnanie systému kádrovej a personálnej práce a systému personálneho riadenia. Dielčie personálne činnosti, procesy a subsystémy systému personálneho riadenia.

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Filka, M.
Format: Buchkapitel
Sprache:Tschechisch
Schlagworte:
Tags: Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!