Mzdová reforma a kolektivní smlouvy na rok 1991.
Niektoré zásadné vplyvy mzdovej reformy schválenej vládou ČSFR dňa 17.12.1990 na spôsob a výšku odmeňovania na základe kolektívneho vyjednávania. Zásady systému odmeňovania v podnikateľskej sfére. Obsah mzdovej časti kolektívnych zmlúv.
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Czech |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r003340 | ||
| 005 | 20221125081016.0 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a [CS] | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Mzdová reforma a kolektivní smlouvy na rok 1991. |c B. Kahle |
| 520 | |a Niektoré zásadné vplyvy mzdovej reformy schválenej vládou ČSFR dňa 17.12.1990 na spôsob a výšku odmeňovania na základe kolektívneho vyjednávania. Zásady systému odmeňovania v podnikateľskej sfére. Obsah mzdovej časti kolektívnych zmlúv. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a mzdy |
| 610 | 2 | 0 | |a prestavba mzdová |
| 610 | 2 | 0 | |a zmluvy kolektívne |
| 610 | 2 | 0 | |a ČSFR |
| 610 | 2 | 0 | |a 1991 |
| 610 | 2 | 0 | |a odmeňovanie |
| 610 | 2 | 0 | |a podnikanie súkromné |
| 100 | 1 | |a Kahle, B. | |