Integrating the Japanese and American work forces.
Zriaďovaním závodov japonských firiem v USA dochádza k miešaniu japonského a amerického osadenstva a manažérov s komplikáciami vyplývajúcimi z rozdielnosti kultúr a pracovných návykov. Na integráciu pracovných síl oboch kultúrnych skupín sa navrhujú kroky a akcie smerujúce k vzájomnému pochopeniu a...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | English |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r009460 | ||
| 005 | 20220913122554.1 | ||
| 041 | 0 | |a eng | |
| 044 | |a US | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Integrating the Japanese and American work forces. |c L.S. Dillon |
| 520 | |a Zriaďovaním závodov japonských firiem v USA dochádza k miešaniu japonského a amerického osadenstva a manažérov s komplikáciami vyplývajúcimi z rozdielnosti kultúr a pracovných návykov. Na integráciu pracovných síl oboch kultúrnych skupín sa navrhujú kroky a akcie smerujúce k vzájomnému pochopeniu a k optimálnym pracovným výsledkom. Metodika a výsledky prieskumovej štúdie u piatich japonských firiem. Rozdiely u výskumných a výrobných organizácií. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a sily pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a integrácia |
| 610 | 2 | 0 | |a USA |
| 610 | 2 | 0 | |a Japonsko |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie podnikové |
| 610 | 2 | 0 | |a kultúra |
| 100 | 1 | |a Dillon, L.S. | |