L'acces des femmes aux postes de direction dans l'entreprise.

O zamestnanosti žien vo vedúcich funkciách podniku. Ženy predstavujú nepatrnú menšinu vo vedení podniku. Ženy ako manažérky vo V. Británii. Rodina a materstvo ako brzdiace prvky. Vývoj diplomovaných žien v USA po r. 1980. Ankety vykonané vo svete na túto otázku. Iné príčiny chcenej či nechcenej disk...

Full description

Saved in:
Format: Book Chapter
Language:French
Subjects:
pracovníci vedúci
vedenie
riadenie podnikové
ženy
práca žien
zamestnanosť
manažéri
Veľká Británia
žena a rodina
vzdelanie vysokoškolské
USA
svet
legislatíva
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Summary:O zamestnanosti žien vo vedúcich funkciách podniku. Ženy predstavujú nepatrnú menšinu vo vedení podniku. Ženy ako manažérky vo V. Británii. Rodina a materstvo ako brzdiace prvky. Vývoj diplomovaných žien v USA po r. 1980. Ankety vykonané vo svete na túto otázku. Iné príčiny chcenej či nechcenej diskriminácie žien. Úloha legislatívy. Inovačné programy pre zamestnanosť žien. (The Economist, 28. marca 1992.).

Similar Items