Mechanizmus výberu pracovníkov na kľúčové manažérske pozície
Východiská a prístupy pri výbere pracovníkov na vedúce manažérske pozície. Systémový prístup k práci s ľudskými zdrojmi. Osobnosť manažéra a medziľudské vzťahy. Rozvoj ľudských zdrojov a kvalita manažmentu. Manažér a kariéra. Výber ľudí na manažérske pozície. Metódy testovania kandidátov na vedúce m...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Slovak |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r030561 | ||
| 005 | 20230919080824.4 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Mechanizmus výberu pracovníkov na kľúčové manažérske pozície |c Peter Kuzmišin |
| 520 | |a Východiská a prístupy pri výbere pracovníkov na vedúce manažérske pozície. Systémový prístup k práci s ľudskými zdrojmi. Osobnosť manažéra a medziľudské vzťahy. Rozvoj ľudských zdrojov a kvalita manažmentu. Manažér a kariéra. Výber ľudí na manažérske pozície. Metódy testovania kandidátov na vedúce manažérske pozície. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a výber pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a manažéri |
| 610 | 2 | 0 | |a zdroje ľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a schopnosti pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a osobnosť |
| 610 | 2 | 0 | |a pracovníci vedúci |
| 610 | 2 | 0 | |a kariéra |
| 610 | 2 | 0 | |a testy psychodiagnostické |
| 610 | 2 | 0 | |a kvalifikácia |
| 100 | 1 | |a Kuzmišin, Peter | |