Uvoľňovanie pracovníkov z pracovného pomeru nikdy nie je bezbolestné, firma ho však môže prepúšťaným uľahčiť
Zastavenie výroby viskózového hodvábu v Istrocheme, a.s. Bratislava. Reakcia zamestnancov na zastavenie výroby a prepúšťanie. Vypracovanie harmonogramu postupu prepúšťania zamestnancov. Komunikácia s prepúšťanými pracovníkmi, informačné listy. Personálny odbor zorganizoval miniburzu pracovných miest...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
| Shrnutí: | Zastavenie výroby viskózového hodvábu v Istrocheme, a.s. Bratislava. Reakcia zamestnancov na zastavenie výroby a prepúšťanie. Vypracovanie harmonogramu postupu prepúšťania zamestnancov. Komunikácia s prepúšťanými pracovníkmi, informačné listy. Personálny odbor zorganizoval miniburzu pracovných miest. Príprava na dôchodok. Názory prepúšťaných. |
|---|