Hodnocení zaměstnanců jako prostředek řízení

Moderné chápanie hodnotenia zamestnancov je pre manažérov dôležitým prvkom riadenia. Príprava a predpoklady nového systému hodnotenia zamestnancov. Realizácia hodnotenia. Ciele hodnotenia zamestnancov.

Gespeichert in:
1. Verfasser: Dittrich, Pavel
Format: Buchkapitel
Sprache:Tschechisch
Schlagworte:
hodnotenie pracovné
zamestnanci
manažéri
riadenie podnikové
personalisti
personalistika
politika personálna
tímy pracovné
Česko
Tags: Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 r041290
005 20231002103329.9
041 0 |a cze 
044 |a CZ 
245 1 0 |a Hodnocení zaměstnanců jako prostředek řízení  |c Pavel Dittrich 
520 |a Moderné chápanie hodnotenia zamestnancov je pre manažérov dôležitým prvkom riadenia. Príprava a predpoklady nového systému hodnotenia zamestnancov. Realizácia hodnotenia. Ciele hodnotenia zamestnancov. 
610 2 0 |a hodnotenie pracovné 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a manažéri 
610 2 0 |a riadenie podnikové 
610 2 0 |a personalisti 
610 2 0 |a personalistika 
610 2 0 |a politika personálna 
610 2 0 |a tímy pracovné 
610 2 0 |a Česko 
100 1 |a Dittrich, Pavel 

Ähnliche Einträge