Systém vzdelávania zamestnancov ako prepoklad rozvíjania firemnej kultúry = Employees education system as the assumption of company culture improvement : Diplomová práca
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | Manuscrito Libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Publicado: |
Trnava :
STU v Bratislave MTF UPMK,
2008
|
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Systém vzdelávania zamestnancov ako prepoklad rozvíjania firemnej kultúry = Employees education system as the assumption of company culture improvement :
- Návrh opatrení na zdokonalenie systému vzdelávania zamestnancov ako predpoklad optimalizácie firemnej kultúry v SLOVARM, a.s., Bratislava = Proposal arrangements on improvement education system how assumption optimization of firm culture in SLOVARM, a.s., Bratislava : Bakalárska práca
- Zlepšenie firemnej kultúry ako nástroja motivácie zamestnancov v spoločnosti SLOVNAFT, a.s. = Company culture increasing - the tool of SLOVNAFT employees motivation : Diplomová práca
- Systém vzdelávania zamestnancov ako predpoklad optimalizácie firemnej kultúry : Bakalárska práca
- Systém vzdelávania zamestnancov ako predpoklad optimalizácie firemnej kultúry podniku : Diplomová práca
- Systém vzdelávania zamestnancov ako predpoklad optimalizácie firemnej kultúry podniku : Diplomová práca
- Návrh opatrení na zlepšenie systému vzdelávania zamestnancov vo vzťahu k formovaniu firemnej kultúry v DIPEX spol. s r.o., Sereď = Application of measures on educational system of Employees' improvement in relation to forming ofcorporate culture in Dipex spol. s r.o., Sereď : Bakalárska práca