Návrh faktorov podnikovej kultúry ako nástroja ovplyvňujúceho udržateľnú výkonnosť podniku Danfoss Power Solution a.s.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | Manuscrito Libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Publicado: |
2017
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://is.stuba.sk/zp/portal_zp.pl?podrobnosti=115210 |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Návrh faktorov podnikovej kultúry ako nástroja ovplyvňujúceho udržateľnú výkonnosť podniku Danfoss Power Solution a.s.
- Návrh sústavy nástrojov na meranie spokojnosti zamestnancov v podniku Faurecia Automotive Slovakia, s.r.o.
- Monitorovanie spokojnosti zamestnancov v spoločnosti CEMMAC a.s., Horné Srnie
- Návrh sledovania vplyvu rôznych generácií zamestnancov na udržateľnú výkonnosť v podniku
- Formovanie podnikovej kultúry v UT Umwelt - und Transporttechnik, s.r.o.
- Analýza monitorovania a merania spokojnosti zákazníkov v ZF Slovakia, a.s., Levice
- Návrh faktorov udržateľnej výkonnosti podniku v kontexte s podnikovou kultúrou v ZF Slovakia, a.s.