Štyri nebezpečné pasce motivácie

Vzťah organizácia a zamestnanci. Systém odmeňovania a práca manažérov. Otázka motivácie zamestnancov. Štyri pasce manažérov. Zámena mzdových sadzieb a pracovných nákladov. Úskalia a nevhodné využitie individuálnej odmeny. Snaha udržať a motivovať zamestnancov na základe finančnej odmeny. Zmeny v sy...

Descrizione completa

Salvato in:
Autore principale: Urban, Jan
Natura: Capitolo di libro
Lingua:slovacco
Soggetti:
odmeňovanie
motivácia pracovná
manažéri
zamestnanci
odmeny
náklady práce
náklady mzdové
Tags: Aggiungi Tag
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!

MARC

LEADER 00000naa$a2200000$$$4500
001 0002632
005 20230925123546.1
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Štyri nebezpečné pasce motivácie  |c Jan Urban 
520 |a Vzťah organizácia a zamestnanci. Systém odmeňovania a práca manažérov. Otázka motivácie zamestnancov. Štyri pasce manažérov. Zámena mzdových sadzieb a pracovných nákladov. Úskalia a nevhodné využitie individuálnej odmeny. Snaha udržať a motivovať zamestnancov na základe finančnej odmeny. Zmeny v systéme odmeňovania neriešia podnikové problémy. 
610 2 0 |a odmeňovanie 
610 2 0 |a motivácia pracovná 
610 2 0 |a manažéri 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a odmeny 
610 2 0 |a náklady práce 
610 2 0 |a náklady mzdové 
100 1 |a Urban, Jan 

Documenti analoghi