Aká je personálna práca na Slovensku a vo Francúzsku
Ľudské zdroje ako základný strategický kapitál podniku. Analýza motivačných systémov podnikov na Slovensku a vo Francúzsku. Faktory motivácie. Outplacement - jeho formy.
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | slovacco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0007969 | ||
| 005 | 20231003110454.2 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Aká je personálna práca na Slovensku a vo Francúzsku |c aut. Jana Marasová |
| 520 | |a Ľudské zdroje ako základný strategický kapitál podniku. Analýza motivačných systémov podnikov na Slovensku a vo Francúzsku. Faktory motivácie. Outplacement - jeho formy. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a práca personálna |
| 610 | 2 | 0 | |a Slovensko |
| 610 | 2 | 0 | |a Francúzsko |
| 610 | 2 | 0 | |a zdroje ľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a výskum |
| 610 | 2 | 0 | |a personalisti |
| 610 | 2 | 0 | |a kvalifikácia |
| 100 | 1 | |a Marasová, Jana | |