Jak přežít ? ... akvizici, fúzi a integraci ...
Oznámenie o akvizícii alebo integrácii spoločností prežíva väčšina zamestnancov s obavami. Ani pre personalistov nie je integrácia s inou spoločnosťou zrovna rutinnou záležitosťou. Ako správne postupovať. Bez aktívneho zapojenia top manažmentu to skutočne nepôjde. Dobre nastavená komunikačná kampaň...
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | tcheco |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
| Resumo: | Oznámenie o akvizícii alebo integrácii spoločností prežíva väčšina zamestnancov s obavami. Ani pre personalistov nie je integrácia s inou spoločnosťou zrovna rutinnou záležitosťou. Ako správne postupovať. Bez aktívneho zapojenia top manažmentu to skutočne nepôjde. Dobre nastavená komunikačná kampaň by mala predchádzať obavám a nedorozumeniam. Zmena firemnej kultúry. Profesionalita personalistov. |
|---|