Východiskový model SECI v manažmente znalostí

Model SECI – základ pre podnikové riadenie znalostí. Tento model predstavuje rigorózny prístup, ako môžu byť v organizácií znalosti vytvárané, prenášané a znovu vytvárané. Model poukazuje na vzájomné prepojenie explicitných a implicitných znalostí a ich interakciu, ktorú označujeme ako znalostná kon...

Descrizione completa

Salvato in:
Autore principale: Hvizdová, Eva, ml
Natura: Capitolo di libro
Lingua:slovacco
Soggetti:
podnik
vedomosti
riadenie znalostí
modely
Tags: Aggiungi Tag
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!

MARC

LEADER 00000nla$a2200000$$$4500
001 0112515
005 20240502072241.1
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Východiskový model SECI v manažmente znalostí  |c Eva Hvizdová 
520 |a Model SECI – základ pre podnikové riadenie znalostí. Tento model predstavuje rigorózny prístup, ako môžu byť v organizácií znalosti vytvárané, prenášané a znovu vytvárané. Model poukazuje na vzájomné prepojenie explicitných a implicitných znalostí a ich interakciu, ktorú označujeme ako znalostná konverzia. Štyri typy znalostnej konverzie: socializácia, externalizácia, internalizácia, kombinácia. Model SECI môže firmám pomôcť pri zavádzaní jednotlivých nástrojov manažmentu znalostí, ktoré sú zamerané na transformáciu jednotlivých typov znalostí. 
610 2 0 |a podnik 
610 2 0 |a vedomosti 
610 2 0 |a riadenie znalostí 
610 2 0 |a modely 
100 1 |a Hvizdová, Eva, ml. 

Documenti analoghi