Flexibilita v českých firmách
Flexibilná pracovná doba z pohľadu rovnosti mužov a žien. Prečo sa flexibilný pracovný režim využíva v malej miere. Mýty spojené s flexibilnou prácou. Ako zaistiť pozitívny dopad flexibilnej práce.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | tchèque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Documents similaires: Flexibilita v českých firmách
- Kedy budeme robiť menej
- Flexibilita a flexikurita a ich odraz v právnej úprave pracovného času zamestnanca
- Kvalita pracovného a súkromného života v produktívnom veku zamestnanca
- Work-life balance v Německu
- Flexibilita pracovných síl ako kľúčová téma v modernom riadení ľudských zdrojov
- Flexibilita pracovnej sily na Slovensku a v EÚ - komparatívny prieskum