Zvyšovanie kvalifikácie zamestnancov a rozvoj kompetencií ako kľúčový prvok v riadení organizácie založenej na vedomostiach
Kvalifikovaná pracovná sila - základný znak úspešných firiem. Podnikové vzdelávanie - vymedzenie základných pojmov, druhy podnikového vzdelávania. Proces vzdelávania a rozvoja zamestnancov. Hodnotenie vzdelávania zamestnancov, modely hodnotenia vzdelávania.
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Slovak |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items: Zvyšovanie kvalifikácie zamestnancov a rozvoj kompetencií ako kľúčový prvok v riadení organizácie založenej na vedomostiach
- Zvyšovanie kvalifikácie
- Zvyšovanie kvalifikácie zamestnancov
- Zvyšovanie kvalifikácie ako kľúčový nástroj v boji proti rastu nezamestnanosti
- Univerzita ako miesto celoživotného vzdelávania v spoločnosti založenej na vedomostiach
- Rozvoj kompetencií ako nástroj podpory zamestnanosti v Európe
- Zvyšovanie kvalifikácie zamestnancov